夕阳无限好：新加坡助力年长者再创职业辉煌

你是否曾设想过，在人生的下半场，还能拥有怎样的精彩？是否觉得年过半百，就只能安享晚年，与职场渐行渐远？在快节奏的新加坡，一群人正在打破这种刻板印象，他们正积极拥抱“第二春”，渴望重新规划职业生涯，实现人生价值。

时代的呼唤：年长者就业的社会意义

人口老龄化是全球面临的共同挑战，新加坡也不例外。如何应对老龄化带来的劳动力短缺问题，同时让年长者保持活力，继续为社会做出贡献，成为了一个重要的议题。鼓励和帮助年长者重返职场，不仅能够缓解劳动力压力，更能够激活他们的经验和智慧，为社会带来更多元化的视角和创新能力。这不仅仅是一项经济政策，更是一项具有深远社会意义的举措。

共和理工与劳发局：携手打造职业规划工作坊

为了响应时代的需求，新加坡共和理工学院（Republic Polytechnic）与劳动力发展局（SkillsFuture Singapore）强强联合，推出了名为“设计／打造你的人生——下一章”（Designing Your Life–Next Chapter）的系列工作坊。这个工作坊并非只是简单的技能培训，而是旨在帮助50岁及以上的年长者重新审视自己的职业生涯，探索新的职业方向，并制定可行的行动计划。

共和理工学院校长兼首席执行长刘珍妮表示，工作坊的目标是为那些希望重新规划职业、探索新方向并保持竞争力的中年人士提供支持，协助他们设定目标，持续为社会贡献所长。 这句话点明了工作坊的核心价值：不仅是帮助年长者找到工作，更是赋能他们，让他们在人生的新阶段找到新的目标和意义。

工作坊内容：赋能年长者的三大支柱

“设计／打造你的人生——下一章”工作坊的内容设计可谓匠心独运，它并非填鸭式的知识灌输，而是注重参与者的自我探索和实践。工作坊主要围绕以下三大支柱展开：

• 职业探索与规划： 工作坊将引导参与者回顾过往的职业经历，分析自身的优势和劣势，并结合当前的市场需求，探索潜在的职业发展方向。通过专业的职业测评工具和导师的指导，参与者能够更清晰地认识自己，找到适合自己的职业目标。
• 技能提升与再培训： 针对年长者在职场中可能面临的技能瓶颈，工作坊将提供相应的技能培训课程，帮助他们掌握新的知识和技能，提升自身的竞争力。这些培训课程涵盖了多个领域，例如数字技能、沟通技巧、项目管理等，旨在满足不同参与者的需求。
• 人脉拓展与资源对接： 工作坊还将为参与者提供一个交流和学习的平台，让他们能够与其他年长者分享经验，建立人脉关系。此外，工作坊还将对接企业资源，为参与者提供实习和就业机会，帮助他们顺利重返职场。

从“设计”到“打造”：工作坊的独特之处

与其他职业指导项目不同，“设计／打造你的人生——下一章”工作坊更注重“设计”和“打造”的理念。它鼓励参与者像设计师一样，用创新的思维来规划自己的职业生涯，并像工匠一样，用行动来打造自己的未来。这种理念强调了主动性和创造性，让参与者不再是被动地接受安排，而是成为自己人生的主导者。

工作坊的名称本身就蕴含着深意。“设计”代表了对未来的规划和设想，而“打造”则代表了行动和实践。只有将设计与打造相结合，才能真正实现人生的目标。

目标与展望：点亮更多人的人生之路

“设计／打造你的人生——下一章”系列工作坊的初步目标是协助大约1000人探索未来的职业方向，并制定可行的步骤，朝着下一个人生篇章迈进。 然而，这仅仅是一个开始。

通过这个工作坊，共和理工与劳发局希望能够唤醒更多年长者的职业意识，激发他们的工作热情，并为他们提供必要的支持和帮助。更长远来看，这个项目有望为新加坡构建一个更加包容和多元化的职场环境，让年长者能够充分发挥自己的价值，为社会做出更大的贡献。

结论：不负韶华，再创辉煌

人生没有年龄的限制，只要心中有梦，就有无限可能。新加坡共和理工与劳发局推出的“设计／打造你的人生——下一章”工作坊，正是为年长者开启了一扇通往新职业生涯的大门。它不仅提供职业指导和技能培训，更重要的是，它传递了一种积极向上的人生态度，鼓励年长者不负韶华，再创辉煌。让我们共同期待，在新加坡，越来越多的年长者能够在这个舞台上，绽放出更加绚丽的光彩。